Karyawan di pabrik PT Dua Kelinci tengah bekerja. MURIANEWS/Cholis Anwar MURIANEWS, Pati – Upah Minimum Kabupaten UMK Pati 2022 resmi ditetapkan gubernur Jateng sebesar Rp Dinas Tenaga Kerja Disnaker Kabupaten Pati akan segera menyosialisasikan kenaikan UMK tersebut sebelum diterapkan efektif mulai 1 Januari 2022. UMK Pati 2022 sendiri mengalami kenaikan sebesar Rp 04, dari UMK 2021 yang sebesar Rp “Segera akan kami sosialisasikan. Karena ini sifatnya kewajiban perusahaan terhadap karyawannya. Sehingga nanti mulai Januari 2022, upah harus sudah dinaikkan,” kata Tri Haryama, Kepala Disnaker Pati, Rabu 1/12/2021. Ia menyebut, semua perusahaan wajib memenuhi ketentuan tersebut. Selain itu, perusahaan yang telah memberi gaji di atas UMK yang ditetapkan dilarang menurunkan gaji. “Perusahaan yang telah memberikan upah kepada pekerja di atas UMK yang ditetapkan ini, dilarang untuk mengurangi atau menurunkan upahnya. Ini penting, karena jangan sampai pekerja justru turun gaji karena adanya UMK baru ini,” ujarnya. Haryama mengatakan, dengan adanya kenaikan ini seharusnya bisa menjadi kesadaran bersama, baik antara perusahaan maupun pekerja. Sebab, ketika perusahaan menaikkan upah, komitmen pekerja juga harus ditingkatkan. Baca UMK Pati 2022 Ditetapkan Naik Rp Selain itu, upah ini sudah menjadi hak para pekerja. Sehingga perusahaan wajib untuk memberikannya. “Semua harus transparan. Perusahaan punya beban tambahan upah kepada karyawan, itu juga harus disampaikan agar terjalin kerja sama yang baik,” terang Haryama. Penting juga menjadi catatan bahwa UMK itu diperuntukkan bagi pekerja yang bekerja kurang dari satu tahun di perusahaan terkait. Sementara apabila masa kerja sudah satu tahun atau lebih, perusahaan diminta untuk memberlakukan struktur upah yang mengacu pada PP Nomor 36 Tahun 2021 tentang Pengupahan. Baca UMK Jateng, Kota Semarang Tertinggi Banjarnegara Paling Rendah Selanjutnya, perusahaan tidak boleh memberikan upah kepada pekerja di bawah UMK yang sudah ditetapkan tersebut. Jika hal itu dilanggar oleh perusahaan, maka akan diberikan sanksi sesuai dengan peraturan perundang undangan yang berlaku. Reporter Cholis Anwar Editor Ali Muntoha
DuaKelinci menjadi sponsor resmi Real Madrid, klub sepak bola terbaik di dunia. View all. Dua Kelinci Bagi-Bagi Hadiah Jutaan Rupiah di Hari Ulang Tahun ke-36 Let's be part of Indonesia's forefront producer snack now! PT. Dua Kelinci . Altira Business Park Office Blok A no. 11, 12 dan 15. Jl. Yos Sudarso Kav. 85, Sunter Jaya, Jakarta Gaji Karyawan PT DUA KELINCI food industry – Informasi gaji karyawan PT DUA KELINCI food industry untuk semua jabatan karyawan tersedia sebanyak 20 posisi yang tersedia lowongan kerja untuk bisa kalian isi dengan cara memberikan lamaran pekerjaan kepada perusahaan tersebut. Washap sahabat updategajian ketemu lagi nih dengan admin kece ini yang selalu memberikan info gaji karyawan terupdate untuk kalian sobat sikami di Indonesia tercinta dari sabang sampai merauke. Selain gaji pula disini memberikan informasi tentang bonus dan tunjangan bagi seluruh karyawan di perusahaan ini. Mimin dapatkan informasi ini dari HRD dan pegawai aktif disini. Filosofi Perusahaan Filosofi PerusahaanDAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINIGaji Karyawan PT DUA KELINCI food industryFasilitas yang Didapat Setelah Jadi Karyawan PT DUA KELINCI food industry Sejarah Dua Kelinci dimulai dengan kisah dua pria. Bersaudara Ali Arifin dan Hadi Sutiono mengubah Dua Kelinci dari perusahaan pengemasan makanan sederhana menjadi pabrik pengolahan kacang tanah berteknologi tinggi asli Indonesia, terutama tanaman kelas satu yang ditanam di seluruh Jawa. Hingga hari ini, PT Dua Kelinci menikmati reputasi sebagai perusahaan besar, produsen produk yang inovatif, dari kacang rasa dan kacang yang dilapisi tepung atau rempah-rempah, hingga berbagai macam produk populer lainnya. Hal inilah yang menjadikan Dua Kelinci sebagai salah satu produk makanan ringan terkemuka di Indonesia yang hadir untuk konsumen dalam menemani berbagai momen. [Sumber] DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI [adinserter block=”1″] Gaji Karyawan PT DUA KELINCI food industry Riset/Sains/Pengembangan level Assistant Manager/Junior Manager Rp Riset / Sains / Pengembangan Rp Manufaktur level Senior Division Manager Rp Manufaktur level Manager Rp Manufaktur level Assistant Manager/Junior Manager Rp Manufaktur level Supervisor / Team Leader Rp Manufaktur Rp Sales level Manager Rp Sales level Assistant Manager/Junior Manager Rp Sales level Staff/Executive/Officer Rp Sales level Supervisor / Team Leader Rp Intern/Magang Rp – Rp IT / Internet level Manager Rp IT / Internet level Supervisor / Team Leader Rp Marketing Manager Rp HR / Admin level Senior Division Manager Rp HR / Admin Rp Engineering Rp Security Rp Cleaning Service/Office Boy Rp – Rp Fasilitas yang Didapat Setelah Jadi Karyawan PT DUA KELINCI food industry Jaminan Kesehatan BPJS Ketenagakerjaan Mendapat Tunjangan makan Fasilitas Tunjangan kehadiran Memperoleh Tunjangan transport Tunjangan hari raya Bonus akhir tahun Mobil operasional jabatan tertentu Insentif jam lembur Acara Tahunan Family Gathering Nah itu dia sobat updategajian untuk informasi tentang gaji PT DUA KELINCI food industry informasi diatas kami dapatkan dari sumber karyawan yang masih aktif bekerja dan dari devisi HRD terkait. Semoga informasi tersebut dapat menjadi informasi yang bermanfaat bagi kita semua, aamiin. diakhir kata mimin ucapkan terimakasih telah berkunjung dan semoga sukses dari kami Kerja Gaji-maksimal di Pati, Jawa Tengah Cari di antara 28.000+ lowongan kerja terbaru Pekerjaan penuh waktu, sementara dan paruh waktu Langganan informasi lowongan kerja Cepat & Gratis Pemberi kerja terbaik di Pati, Jawa Tengah Kerja: Gaji-maksimal - dapat ditemukan dengan mudah! LoginDua Kelinci adalah salah satu produsen makanan yang paling terkenal di Indonesia berbasis kacang PusatIndonesiaSitus ProductionCaritahu keunggulan PT Dua Kelinci dari orang-orang yang tahu betul tentangnya. Dapatkan informasi dari orang dalam tentang lowongan kerja, gaji, lokasi kantor terbaik, dan visi CEO. Bandingkan gaji untuk jabatan populer dan baca tentang keseimbangan hidup-kerja tim. Ketahui mengapa PT Dua Kelinci adalah perusahaan yang terbaik bagi kamu.
Gaji PT Dua KelinciDAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINIProfil PT Dua KelinciDaftar Gaji PT Dua KelinciTabel Gaji PT Dua KelinciFasilitas yang di tawarkan PT Dua KelinciDAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINISyarat Bekerja di PT Dua KelinciJam Kerja PT Dua Kelinci Gaji PT Dua Kelinci – Tentunya, untuk mendapatkan keuntungan dengan mudah, bekerja adalah hal yang tepat untuk dilakukan. Anda dapat bekerja dengan mudah untuk mendapatkan keuntungan dalam jumlah yang memuaskan. Cukup cari perusahaan yang membuka lowongan dan pastinya sesuai dengan keahlian yang Anda miliki. Banyak yang mencari informasi mengenai Gaji PT Dua Kelinci untuk bekerja juga. Gaji PT Dua Kelinci Anda memang dapat memanfaatkan perusahaan yang diinginkan untuk bekerja. Ada beberapa pilihan yang pastinya memuaskan juga. Tidak semua tempat dapat dimanfaatkan untuk bekerja. Ada yang memberikan gaji dan pekerjaan dalam jumlah yang tidak seimbang. Agar dapat menghindari kerugian tersebut, Anda harus tahu informasi berkaitan dengan pekerjaan dahulu. DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI Oleh karena itu, hadir untuk anda menggali informasi tentang beberapa perusahaan yang anda inginkan, seperti pada kesempatan kali ini akan menjelaskan semua tentang PT Dua Kelinci berdasarkan keterangan HRD PT Dua Kelinci. Profil PT Dua Kelinci PT Dua Kelinci merupakan sebuah perusahaan makanan asal Pati, Jawa Tengah, Indonesia. Ho Sie Ak dan Lauw Bie Giok. Awalnya mendirikan merek embrio Dua Kelinci hanya dengan mengemas ulang kacang yang dibeli langsung dari petani. Pada tahun 1972 mereka mulai menggunakan merek dagang Sari Gurih untuk produk kacang tanah. Dan mulai menggunakan logo dua kelinci yang legendaris hingga terkenal sampai hari ini. Sari Gurih berkembang pesat, dan pada tahun 1982 nama merek diubah menjadi Dua Kelinci. Dan kemudian pada tahun 1985 perusahaan terdaftar dengan nama PT Dua Kelinci oleh putra dari pendiri, yakni Ali Arifin dan Hadi Sutiono. Kakak-beradik ini kemudian mulai belajar tentang manajemen dan pemasaran kacang. Mereka pindah dari pengemasan ke pemrosesan bisnis dan memfokuskan diri sebagai produsen kacang terkenal di Indonesia. Yang berasal dari Pati di Jawa Tengah. Seiring waktu berjalan PT Dua Kelinci tumbuh dan lebih inovatif. Produk-produk baru juga telah dikembangkan. Termasuk berbagai kacang rasa yang berbeda, kacang lapis, serta camilan hingga minuman yang dapat dinikmati sampai hari ini. sumber Daftar Gaji PT Dua Kelinci Setelah menjelaskan profil perusahaan, ini waktunya pertanyaan anda terjawab berapa gaji karyawan/pegawai di PT Dua Kelinci? Untuk informasi kisaran gaji karyawan di PT Dua Kelinci ini mulai dari Rp. hingga Rp. per bulannya. besarnya gaji pokok juga sesuai dengan lama anda bekerja di PT Dua Kelinci ini, dan disertai bersama dengan tunjangan – tunjangan yang diberikan PT Dua Kelinci. Penasaran dengan jabatan lainnya anda bisa simak tabel di bawah ini. Tabel Gaji PT Dua Kelinci NOMOR JABATAN GAJI 1 General Manager 2 Architect 3 Drilling Supervisor 4 Director 5 Procurement Manager 6 Building 7 Senior Business Analyst 8 Executives 9 Team Leader 10 Assistant Manager 11 HR SDM 12 HRD Section Head 13 Human Resources Specialist 14 Planning Manager 15 Supply Chain 16 Officer 17 Reservoir Engineer 18 Inspection Engineer 19 Instrument Engineer 20 Rotating Engineer 21 Sales/Business Development 22 Assistant Plant Head 23 Assistant Plant Head 24 Budgeting and Cost Control 25 Business Intelligent and Analytics Unit 26 Control Engineer 27 Division Head 28 Drilling Engineer 29 Electrical Inspection Engineer 30 Engineer 31 Engineering 32 Field Manager 33 Manager 34 Marketing 35 Production Supervisor 36 Public Relations 37 Senior Field Operator 38 SAP Business Analyst 39 Asset Management 40 Internal Auditor 41 Junior Officer 42 Laboratory 43 Public Relation Supervisor 44 Quality Management Staff 45 Specialist 46 Junior Auditor 47 Process Engineer 48 Cost Control 49 Field Engineer 50 Junior Counsel Legal Business Development 51 Mechanical Engineer 52 Mechanical Engineering 53 Process Engineering 54 Professional 55 Project Analyst 56 Analyst 57 Accounting 58 Assistant Civil and Architect 59 Auditor 60 Business Performance Services Consultant 61 Deputy Branch Manager 62 Junior Analyst 63 Junior Engineer 64 Junior Process Engineer 65 Mechanical Enginering 66 Production 67 Senior Supervisor 68 Intern 69 Assistant Business Analyst 70 Assistant Controller 71 Assistant Controller 72 BPS 73 Change Agent 74 IT 75 Legal and Relations Analyst 76 Operational Supervisor 77 Procurement 78 Procurement 79 Sekretaris 80 Supervisor 81 Technician Mechanical 82 Junior Staff 83 Management Trainee 84 Operator/Panel Operator 85 Addoperation 86 Admin/Customer Service 87 Junior Operator 88 Junior Supervisor 89 Medical Services 90 Project Engineer 91 Secretary 92 Staff 93 Information Technology 94 Sailor 95 Services 96 Accounting 97 Admin 98 Administration Staff 99 Developer 100 Intern 101 IT Support 102 Operator 103 Staf Administrasi 104 Staf Administrasi dan Teknis 105 Staff Accounting 106 Staff Administrasi 107 Receptionist 108 Security 109 Teknisi 110 Administration 111 Driver Dari daftar gaji karyawan PT Dua Kelinci seperti di atas, dapat terlihat bahwa besaran gaji berbeda pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun bisa bergantung lamanya kamu bekerja di PT Dua Kelinci. Yang mana andaikan anda berhasil menduduki posisi penting, maka akan mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain. Fasilitas yang di tawarkan PT Dua Kelinci Anda perlu tau di samping gaji pokok yang telah admin paparkan ada beberapa tambahan atau bisa di sebut tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT Dua Kelinci kepada karyawan karyawannya loh. Simak informasi tentang tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT Dua Kelinci di bawah ini BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan Tunjangan Jabatan Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban Tunjangan Transport Premi Kehadiran Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji Uang Makan / Jatah makan Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift Tunjangan Hari Raya THR Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb Bonus Akhir Tahun Atas Target Yang Di Capai Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi Kendaraan Operasional khusus level jabatan tertentu Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi Setelah melihat gaji dan tunjangan tunjangan yang di berikan PT Dua Kelinci, jika anda cocok dengan gaji tersebut dan berminat bekerja di PT Dua Kelinci bisa langsung click di bawah ini karena PT Dua Kelinci sedang mencari karyawan baru. Good luck !!! DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI Syarat Bekerja di PT Dua Kelinci Jika berminat bekerja di PT Dua Kelinci, anda harus tau nih apa aja syarat syarat bekerja di PT Dua Kelinci. Bacalah informasi tentang apa aja syarat syarat bekerja di PT Dua Kelinci menurut Hrd setempat di bawah ini Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm Tidak menderita buta warna Level pendidikan minimal SMA/SMK operator, untuk D3/S1 staf Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik terlampir hasil medical check up Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya Jam Kerja PT Dua Kelinci Layaknya perusahaan lain, PT Dua Kelinci juga punya pembagian jam kerja karyawan sebesar 40 jam perminggu. Jam kerja PT Dua Kelinci dibagi menjadi 4 bergantung keadaan perusahaan. Berikut daftar jam kerja PT Dua Kelinci Shift 1 -> Jam Sampai Jam Non Shift -> Jam Sampai Jam Shift 2 -> Jam Sampai jam Shift 3 -> Jam Sampai Jam Disesuaikan jamnya jika produksi dengan 3 shif Setiap shift mendapat jatah istirahat selama 1 jam kecuali yang produksi dengan 3 shif. Jam kerja ini dapat diterapkan dan dirubah kapanpun sesuai kebijakan perusahaan. Nah mungkin itu saja yang dapat admin sampaikan mengenai Gaji PT Dua Kelinci dan tunjangan tunjangan yang di berikan karyawan/pegawai menurut keterangan HRD. Mohon maaf apabila ada salah salah kata, sampai ketemu di artikel selanjutnya.Beritadan foto terbaru PT Dua Kelinci - Catatan Satpol PP Kabupaten Pati - Angka Kebakaran Meningkat Sepanjang 2021, Total Ada 85 Kejadian Berita dan foto terbaru PT Dua Kelinci - Catatan Satpol PP Kabupaten Pati - Angka Kebakaran Meningkat Sepanjang 2021, Total Ada 85 Kejadian. Selasa, 14 Juni 2022; Cari. Network.
Sort byAll content is subject to review based on our community guidelines. Neither nor the company themselves can alter or edit reviews. They are posted as 67 reviews sorted by Most recent9 months agoBelomKarawangLess than 1 year in the role, 9 months agoSecurity & Network Infrastructure ManagerSep 2022Security & Network Infrastructure ManagerSurabaya7 to 8 years in the role, current employeePerusahaan yang supportive terhadap karyawanThe good thingsTempat kerja sangat nyaman dan lingkungan kerja yang supportive sekali. Support dari perusahaan terhadap karyawan baik baik secara moral maupun materiil. Sehingga bisa meningkatkan kinerja karyawan,dan pastinya meningkatkan kinerja perusahaan baik secara langsung maupun tidak readingThe challengesPengajuan pembelian perangkat keras sering di pending, sehingga mempersulit untuk pengembangan infrastructure jaringan di internal perusahaan. Peraturan yang ada, masih sering dilanggar, tidak hanya karyawan level bawah, tetapi karyawan level managerial juga, Mungkin hanya oknum, tidak semuanya seperti ituContinue readingHave your sayLet others know what it's like to work at PT Dua KelinciClick to ratelast yearIT developerSurabaya5 to 6 years in the role, current employeeLingkungan kerja saling supportThe good thingsThe challengesSebagai IT kesulitan untuk berkembang, karena saat ingin mengimplementasi kan sesuatu yang baru kita dituntut langsung bisa dan bisa menjalankan tanpa ada masalahContinue readinglast yearInternal auditBandar Lampung5 to 6 years in the role, former employee2 years agoPT DUA KELINCI2 years agoSafety & health officerNov 2021Safety & health officer2 years agoWiraswastaJakarta timur1 to 2 years in the role, former employee2 years agoSales supervisorWorking in sales departmentThe good thingsThe challenges- Jam kerja yang tidak ada batas bahkan pembahasan kerja sampai jam 10 malam, tidak adanya batasan kerja dan kehidupan pribadi, managemen tidak menghargai hak pribadi. - Tekanan dan target dari manager tidak dengan motivasi akan tetapi dari merendahkan pribadi dan ancaman sehingga turn over staff terutama bagian spv dan sales sangat tinggi dan beberapa titik kosong. - Tuntutan deskwork yang sangat banyak dan target ke lapangan saling menuntut satu sama lain sehingga harus menyelesaikan deskwork dimalam hari tanpa ada uang lembur. - Staff diharapkan bisa menjadi Magician, dengan tongkat kayu bisa membuat rumah bertingkat tanpa ada hak dan kewajiban yang reading4 persons found this helpful3 years agoPelaksanaPati, Kabupaten Pati, Jawa Tengah, IndonesiaLess than 1 year in the role, current employeeCompany Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of or its personnel. does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. posts reviews for what they are worth and for information purposes only to assist candidates to find employment.
Rekrutmenkerja PT Dua Kelinci Tbk Wilayah Pati Juli 2021 | Suramat pagi siang sore malam, apa kabarnya sobat loker semuanya hari ini? mudah-mudahan semuanya diberikan kesehatan yaa. Hari ini mimin dapet informasi mengenai lowongan kerja di PT Dua Kelinci Tbk. seperti yang kita ketahui bersama, PT Dua Kelinci Tbk adalah perusahaan yang bergerak di
PATI, - Sebanyak 652 karyawan PT Dua Kelinci di Kabupaten Pati, Jawa Tengah, terkonfirmasi positif Covid-19 merujuk hasil pemeriksaan rapid test antigen. Bupati Pati Haryanto mengatakan, dari ratusan pekerja PT Dua Kelinci yang terpapar virus corona itu, mayoritas menjalani isolasi mandiri lantaran berstatus OTG dan bergejala ringan. "Positif Covid-19 dari swab antigen total 652 orang. Isolasi di Kudus 114 orang karena rumahnya Kudus dan 538 orang dari Pati. Isolasi juga disiapkan perusahaan dan yang di rumah pengawasan ketat medis dan Satgas Jogo Tonggo," kata Haryanto saat dihubungi Jumat 18/6/2021.Baca juga Pasien Covid-19 Pati Nyaman Isolasi di Hotel, Ganjar Daerah Lain Bisa Tiru Menurut Haryanto, kasus Covid-19 tersebut bermula ketika beberapa karyawan PT Dua Kelinci asal Kudus diketahui terinfeksi virus corona pada awal selanjutnya sebanyak karyawan PT Dua Kelinci diswab antigen secara bertahap. "Karyawan dari Kudus di-swab dulu dan ada dua orang positif terus dikembangkan jadi seperti itu. Swab bertahap awal Juni dan ada yang sudah sembuh juga. Sementara dua orang dirawat di rumah sakit sudah membaik," jelas Haryanto. Baca juga Ekspor Perdana, Produk Dua Kelinci Tembus Pasar Australia Haryanto menambahkan, dengan terpaparnya ratusan karyawan PT Dua Kelinci saat ini operasional tetap berlangsung dengan pembatasan jam kerja serta penerapan protokol kesehatan Covid-19 dengan ketat. "Sudah ada tim penanganan Covid-19 di PT Dua Kelinci," sebut Haryanto. Dapatkan update berita pilihan dan breaking news setiap hari dari Mari bergabung di Grup Telegram " News Update", caranya klik link kemudian join. Anda harus install aplikasi Telegram terlebih dulu di ponsel.
Ulasandari karyawan PT Dua Kelinci tentang gaji, kultur perusahaan, fasilitas, manajemen, keamanan kerja, jenjang karir, dan lainnya di PT Dua Kelinci. Cari Lowongan Kerja. Ulasan Perusahaan. Cari Info Gaji. Unggah CV pribadi. Masuk. Masuk. Perusahaan: Pasang Lowongan Kerja. Awal konten utama. PT Dua Kelinci. 4,3 dari 5 Tentang Dua Kelinci PT Dua Kelinci adalah salah satu perusahaan yang bergerak di bidang produksi makanan yang paling terkenal di Indonesia berbasis kacang berkualitas. Bermula dari usaha re-packing kacang yang sederhana di Pati, Jawa Tengah, PT Dua Kelinci terus tumbuh dan menjadi lebih inovatif dengan menghadirkan produk-produk baru yang dikembangkan antara lain kacang tanah aneka rasa, kacang tanah berbalut tepung seperti kacang telur dan kacang atom, serta produk snack dan minuman lainnya yang bisa kita nikmati hingga saat ini. Dua Kelinci berkomitmen tinggi untuk memproduksi kualitas makanan tertinggi, baik dari segi rasa dan gizi. Yang akan kamu lakukan Dalam program Management Development Program MDP Divisi Sales di PT Dua Kelinci ini, kamu akan memiliki tugas & tanggung jawab sebagai berikut Memahami jenis-jenis Distribusi Distribution Management Melaksanakan Daily Activity Sales Melaksanakan peran sebagai Supervisor Supervisory Role Melaksanakan berbagai analisa Real Order, Stock Daily dan analisa terkait produktivitas di divisi Sales Melaksanakan Calendar Operation, Targetting & Ordering System Membuat laporan hasil kerja mingguan Weekly Report dan bulanan Monthly Report Mengidentifikasi kendala-kendala yang terjadi di divisi Sales Mengembangkan diri untuk mencapai kompetensi yang diharapkan dan menghasilkan kinerja yang unggul Melaksanakan koordinasi dan berkomunikasi dengan cepat dan akurat kepada seluruh pihak yang terkait untuk mengoptimalkan pencapaian sasaran yang diharapkan Training, pengembangan diri & rotasi Dari ulasan karyawan di media online menyebutkan bahwa MDP di Dua Kelinci sangat baik dalam memberikannya ilmu dan pengalaman kerja yang sangat bermanfaat bagi pengembangan dirinya baik secara moral maupun material. Setelah kamu diterima untuk MDP Divisi Sales ini, kamu akan mendapatkan pengalaman mengelola team sales, admin, gudang, dan logistic, serta distributor lokal sehingga kamu dapat belajar negosiasi dan teknik leadership secara langsung di lapangan dengan dunia nyata. Kompensasi & benefit Dari sumber lain, besaran gaji yang akan didapatkan oleh karyawan dalam MDP Divisi Sales ini berkisar antara IDR hingga IDR per bulan. Selain gaji pokok, karyawan juga akan mendapatkan tunjangan tempat tinggal kos, tunjangan pulsa, uang makan, uang transportasi, dan insentif. Jenjang karir Jenjang karir sangat bagus bagi karyawan yang mengawali kerja di perusahaan ini melalui MDP. Setelah lulus program pengembangan tersebut dengan predikat baik, karyawan akan memimpin dan mengelola tim sales. Work-life balance Secara umum, work-life balance di Du Kelinci sudah cukup baik. Mayoritas karyawan mengaku tidak ada masalah dengan jam dan beban kerja selama mereka bekerja di perusahaan ini. Kultur kerja Suasana lingkungan pekerjaan dari jabatan BOD sampai dengan managerial ,semuanya ramah terhadap karyawan. Sistem kekeluargaan & toleransi antar karyawan juga terbangun dengan baik. Tentang kamu Jika kamu tertarik untuk mengikuti MDP Divisi Sales Batch 21 ini, kamu harus memenuhi kualifikasi yang diajukan oleh PT Dua Kelinci sebagai berikut S1 Fresh Graduate semua jurusan dari Universitas dengan reputasi baik IPK minimal 3,0 Menguasai aplikasi komputer minimal Ms Office Mampu berbahasa Inggris dengan baik lisan dan tulisan merupakan nilai tambah Memiliki jiwa kepemimpinan Memiliki kemampuan analisa & pemecahan masalah Bersedia bekerja sesuai prosedur yang ditetapkan dan bekerja dalam team Memiliki semangat & motivasi yang tinggi Memiliki kemampuan berinteraksi yang baik Bersedia bekerja di bidang Sales Bisa mengendarai sepeda motor & memiliki SIM C Sudah Vaksinasi Covid-19 dosis 3 Bersedia di tempatkan di seluruh Indonesia Bersedia mengikuti program ikatan dinas 2 tahun 8 bulan 8 bulan training, 2 tahun pengabdian Bersedia mengikuti Virtual Selection Cara melamar Untuk melamar pada posisi Management Development Program Divisi Sales ini, kamu hanya perlu klik tombol "Apply direct" pada halaman ini. Akan muncul form untuk kamu isi yang kemudian kami teruskan ke email rekrutmen resmi MDP dari Dua Kelinci ini. Pastikan kamu telah membaca detail dan persyaratan yang diajukan dengan baik. .gaji di pt dua kelinci pati
